乌兰察布医学高等专科学校 2021年就业质量年度报告

乌兰察布医学高等专科学校

2021年就业质量年度报告

就业是最大的民生工程、民心工程、根基工程，必须抓紧抓实抓好。2021年度，乌兰察布医学高等专科学校就业创业工作以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的十九大精神，积极落实党中央、国务院“稳就业”“保就业”决策部署，坚持以学生为中心，围绕立德树人根本任务，推进内涵式发展，尽最大努力降低疫情对毕业生就业的影响。

一、毕业生总体情况

（一）毕业生就业率

我校2021届高校毕业生共有1598人，截至2021年08月31日，已就业人数为1284人，总体毕业去向落实率为80.35%。详情如下：

（二）毕业生生源地分布情况

我校2021届毕业生中内蒙古自治区生源人数最多，共有1487人，占毕业生总数的93.05%。

（三）毕业去向分布情况

2021届毕业生中，签就业协议形式就业的有1023人，占毕业生总人数的64.02%。

（四）分区内区外生源就业情况

我校2021届毕业生中，区内生源的落实率为79.62%，区外生源落实率为90.09%。

（五）困难生就业落实情况

我校2021届毕业生中，非困难生毕业生的落实率为81.86%，困难生毕业生的落实率为69.49%。

（六）分专业就业情况

学校2021届毕业生分专业来看，落实率最高的是康复治疗技术，落实率为100%。详见下表。

二、毕业生就业特征分析

（一）毕业生就业地域分布

2021届毕业生在区内就业1079人，占比为84.03% ，区外就业205人，占比为15.97%，其中区内就业人数最多的城市为乌兰察布市，有277人，占区内就业人数的25.67%。详见下表。

区外就业地分布

（二）毕业生就业行业分布 

学校2021届毕业生行业布局主要流向了“卫生和社会工作”占比为48.40%；“批发和零售业”占比为23.56%；“租赁和商务服务业”占比为3.80%。

四、为更好的服务于毕业生采取的主要工作举措

（一）稳就业，拓渠道，提质量。

在连续几年毕业生就业相对稳定的情况下，提高就业质量是我校今年就业工作的重点，拓宽渠道，是提高就业质量的重要抓手。制定了2021年疫情期间毕业生就业工作方案。印发《乌兰察布医专毕业生就业工作考核办法》。

（二）引导毕业生到基层就业。

1.精准送服务行动。《2021内蒙古自治区高校毕业生“三支一扶”和社区民生志愿服务人员计划招募公告》发布，第一时间利用就业工作群，微信平台把信息推送给每一位学生。

2.全年利用微信平台一对一推送医学类就业信息，通过QQ群、微信群推送给学生就业信息181条。

3.建立用人单位岗位需求信息数据库。

（三）举办线上线下招聘会。为切实做好我校毕业生就业工作，大力构建毕业生与用人单位的交流平台，积极为用人单位输送优秀毕业生。通过教育厅的北疆就业平台举办乌兰察布医学高等专科学校2021届毕业生春季网络招聘会。7月4日在图书馆二楼举办2021年医药类毕业生专场就业洽谈会。此次招聘会共66家企业到场参会，提高就业岗位近1000个，用人单位收到简历1258份。本年度依托教育厅就业指导中心北疆就业网络平台新建立学校一体化平台子站，提升了我校的就业信息化水平。

（四）就业能力提升贯穿教学全过程。入学教育、专业教育、技能培训、技能大赛、创业培训、创业大赛职业生涯发展规划与就业指导课程贯穿于整个人才培养体系，完善就业指导课程内容，多种形式的教学形式，就业指导师资培训等一系列行动，提升毕业生就业能力。

（五）教师参加学习和培训。2021年7月份派出2名教师去赤峰参加课程培训。

（六）开拓就业市场。4月-5月份期间，为了解企业用人需求，为制定招生计划提供一定的基础数据。招生就业处带队赴呼和浩特内蒙古医科大学，包头市医学院，赤峰学院及太原市招聘会参加毕业生招聘会。

乌兰察布医学高等专科学校

2022年1月7日